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第292章 以退为进(2/2)

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“我就知道!这帮小子,骨子里跟他们班长张维一个模子刻出来的!‘不见兔子不撒鹰’,没点好处能这么老实?这叫什么?‘黄鼠狼给鸡拜年——没安好心’!”

指导员方圆靠在办公椅背上,微微放松了肩膀,显得理解又无奈:“他们新兵连在营期间原则上没有假条,林白刚醒,伤情肯定不允许立刻归队,班长张维也一直在医院守着,就剩下班副张广智带着。

一群大小伙子,朝夕相处的战友伤成这样,心里挂念,有这点‘小心思’,其实也正常。再说了,”

方圆拿起桌上的几份评估报告晃了晃,“林白在这群新兵里的人缘,那是真的好。报告里几乎每个五班战士的综合评定上都有一条:林白不在,对他们的情绪稳定度影响很大。

而且他在班上,对每一个新兵都很照顾。大家都把林白当家人。”

郭玉杰深深吸了一口烟,烟气在口腔鼻腔里打了个转,再长长地呼出去,烟雾在空中弥漫开。

“老方啊,”他带着感慨,声音低沉了几分,“做人做到林白这份上,真是难得了!关键是这小子才多大呀!

这人又不是人民币,哪能让人人都喜欢呢?可林白这小子,嘿,他愣是做到了!

这到了新兵连拢共才多久?就能让一个班的人都这么惦记他,甚至别的班也跟着操心,这份本事,真不是谁都有的。”

指导员方圆深以为然地点点头:“确实如此。不仅五班自己人,四班、六班,甚至隔得远的几个班,都有新兵私下跑来问我林白的伤势怎么样了。

昨天十班的那个周小舟,你是没看见,直接在走廊里拉住我,眼圈一红,嗷一嗓子就哭出来了,边哭边问林白啥时候回来,那动静大的……

最后还是十班长一脸无奈皱着张脸,硬是连拖带拽把他给弄走的。”

“哈哈哈!还有这事!”郭玉杰被逗得大笑,将手里快要燃尽的烟头用力摁灭在堆满烟蒂的烟灰缸里,发出一声轻微的嗤响。

“不过嘛,”他笑容里带着一丝暖意,“这小子嚎那一嗓子倒也不难理解。林白在断崖壁那教他攀爬,单这份情谊,也够他承情的。”

指导员方圆也笑了:“是啊,种什么因,得什么果。林白平日里待人接物这份真诚和担当,就够这帮新兵蛋子好好地琢磨一阵子的。这可比讲大道理管用多了。”

“说得对!”郭玉杰重重地点点头,随即神情又转为一丝凝重和期待,“现在人总算是醒了,这比什么都重要。接下来,就看他的恢复情况了……”

方圆翻动桌上厚厚一摞资料的手突然一顿,像是想起了什么重要的事情,抬头看向郭玉杰,语气带着询问:“连长,差点忘了正事。过两天就是新兵授衔仪式了,紧接着就是下连分配。林白他……这情况,怎么办?”

郭玉杰那双经历过风霜的眼睛习惯性地眯了起来,透出果断的神色:“张维那边,我一会儿就给他打电话,到时候让他提前归队!

他带的班,授衔这么重要的仪式,他这个当班长的必须站好最后一班岗!

他不在场,给他的兵戴上军衔领花,那成什么样子了?”

他顿了顿,语气柔和下来:“至于林白嘛……这孩子伤得不轻,刚捡回条命,现在最需要的是静养。这种时候,就别让他来回折腾了。

他的功勋章、嘉奖令、还有团里准备的其他奖状证书,咱们哥俩亲自陪着团长,政委他们跑一趟,拿到他病房去给他发!

就算在病床前给他授衔,这份光荣,照样跑不了!”

方圆轻轻叹了口气,镜片后的目光有些复杂:“话是这么说,连长。能在全团新兵面前,在庄严的授衔仪式上接过象征着军人荣誉的军衔,对每一个新兵来说,意义都非同寻常。林白错过了这个仪式,终究……也是一种遗憾啊。”

“遗憾?他遗憾个屁!”郭玉杰大手一挥,语气带着军人特有的直爽和务实,“你看看这届新兵里头,还有谁有他拿的荣誉多?这又是功勋章又是嘉奖的!

这分量,不比一个仪式重?再说了,病房颁奖,团长和政委还有咱哥俩都亲自去,这待遇谁有?”

方圆有些无奈地看了郭玉杰一眼,只得解释道:“连长,我也不是说只有林白本人会遗憾。

还有五班那群新兵蛋子!他们一个个眼巴巴地盼着呢!

盼着林白能早点回来,盼着能在授衔仪式上和他们一起戴上军衔,一起拍张全班福。

这要是授衔仪式结束就分下连队了,以后天南海北的,再想聚齐、想看看林白,可真不知道要等到何年何月了。对他们来说,这才是实实在在的遗憾。”

“呵!我的大指导员哟!”郭玉杰拍了拍桌子,一副“你想太多”的表情,“啥时候变得这么伤春悲秋、多愁善感了?

当兵的人,聚散离合不是常事吗?

以后在一个部队里,一个锅里搅马勺的日子长着呢!

吃饭、拉练、演习,碰面的机会多的是!

等林白养好了,归队了,还怕没机会见面?这算个啥遗憾呐!纯粹是瞎操心!”

指导员方圆张了张嘴,看着对面这位理所当然、直来直去的连长,只觉得一股“秀才遇到兵,有理说不清”的无力感瞬间涌上心头他精致的道理和细腻的情感,

在郭玉杰这种粗粝务实的逻辑面前,撞上了一堵无形的墙。

算了…………

他在心里默默叹了口气,伸手推了推鼻梁上的眼镜,把那点文人气儿的遗憾咽了下去。

跟这个满脑子都是钢铁纪律和实际困难的大老粗较什么劲儿呢!

还是想想怎么把授衔仪式和新兵分配工作安排得更妥当吧。

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